Descriptif

L’objectif de ce cours est de mettre en perspective les travaux de recherche récents sur le thème de la gouvernance d’entreprise et de la finance responsable.

Ces thèmes ont fait l’objet d’un grand nombre de développements théoriques et pratiques utiles aussi bien pour le choix de son orientation professionnelle, que pour la participation en tant que cadre ou dirigeant à la vie de son entreprise.

La plupart des concepts abordés trouvent aussi leurs applications dans d’autres formes d’organisations : administrations, ONG, organismes de recherche, etc. Ce cours ne s’adresse donc pas uniquement à ceux qui souhaitent rejoindre une entreprise après l’X.

Parmi les thèmes traités, on citera notamment :

- les deux grands modèles de gouvernance dit « shareholder », centré sur l’actionnaire, et « stakeholder », donnant une plus large part à d’autres parties prenantes (salariés, clients, Etat, environnement…),

- l'émergence et la diffusion de la notion de valeur actionnariale (montée en puissance des investisseurs institutionnels, internationalisation du capital des firmes…),

- les problèmes de définition et de mesure de la valeur créée,

- la conception d’objectifs de performance et de systèmes de rémunération des dirigeants,

- les limites d’une vision financière de la valeur et la nécessité d’intégrer d’autres enjeux dits « ESG » (sociaux, environnementaux, de gouvernance),

- l’histoire et la montée en puissance récente du thème de la finance responsable (ISR, notation ESG, pratiques de gestion de portefeuille d’investissement responsable…),

- le croisement entre politiques RSE des entreprises et finance responsable.

L’ensemble de ces thèmes seront abordés dans une perspective internationale avec l’objectif de permettre aux étudiants de mieux comprendre les particularités des systèmes de gouvernance européens, notamment par rapport aux cas américains ou asiatiques.